薪酬待遇：基本工資（3000-6000元/月）+獎金+各種基金+各種培訓機會
晉升機制：（項目部經理—學習促動師—培訓師—簽約講師）
崗位職責：
1、管理項目部門，確保公司所有培訓項目正常開展；
2、能獨立運營公司所有培訓項目，含項目的主持、游戲、控場等；
3、對項目人員進行提升培養，不斷提升項目質量；
4、負責與課程講師進行溝通并對講師相關會務工作負責；
5、對整個培訓的現場運營負責，確保培訓現場效果。
任職要求：
1、有1年以上培訓助理的經驗，能獨立運營培訓項目；
2、清晰的邏輯思考能力；
3、優秀的主持及控場能力；
4、良好的應急突發事件處理能力。
