薪酬待遇:基本工資(3000-6000元/月)+獎金+各種基金+各種培訓機會
晉升機制:(項目部經理—學習促動師—培訓師—簽約講師)
崗位職責:
1、管理項目部門,確保公司所有培訓項目正常開展;
2、能獨立運營公司所有培訓項目,含項目的主持、游戲、控場等;
3、對項目人員進行提升培養,不斷提升項目質量;
4、負責與課程講師進行溝通并對講師相關會務工作負責;
5、對整個培訓的現場運營負責,確保培訓現場效果。
任職要求:
1、有1年以上培訓助理的經驗,能獨立運營培訓項目;
2、清晰的邏輯思考能力;
3、優秀的主持及控場能力;
4、良好的應急突發事件處理能力。